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浅析苏州劳动合同的范本及注意事项

来源:六神劳动网 2024-07-11 15:40:01

  对于劳动者和用人单位来说,签订一份合法有效的劳动合同是非常重要的六神劳动网。劳动合同是方之间的约定,明确劳动者的权利和义务,也规定用人单位的责任和义务。本文将提供一份苏州劳动合同范本,供大家参考。

浅析苏州劳动合同的范本及注意事项(1)

一、合同

方:(用人单位名称)

  地址:

  法定代表人:

  联系电话:

  乙方:(劳动者姓名)

  ***号码:

  联系电话:

二、合同期限

本合同自(年)(月)(日)起生效,至(年)(月)(日)止。本合同期满后,如方继续需要继续合作,应在合同期满前30天内协商签订的劳动合同hebeidr.com

三、工作内容和地点

1. 方聘用乙方事(工作内容),工作地点为(工作地点)。

  2. 方有权根据工作需要,调整乙方的工作内容和工作地点,但应当提前通知乙方,并与乙方协商达成一致。

四、工作时间和休息休假

1. 乙方的工作时间为每周(工作时间)小时,每日工作时间为(工作时间),休息日为(休息日)。

  2. 乙方享有法定节假日和带薪年假(天数)天的休假六 神 劳 动 网

  3. 乙方如有加班需要,应当经过方同意,并按照国家有关规定支付加班费。

五、工资和福利待遇

  1. 方应当按照国家有关规定,为乙方支付工资,并在每月(日期)日前将工资支付到乙方指定的银行账户。

  2. 乙方的工资由基本工资、绩效工资、奖金组成,具体数额由方协商确定。

  3. 方应当为乙方购买社会保(养老保、医疗保、失业保、工、生育保六 神 劳 动 网

4. 方应当为乙方提供住房补贴、交通补贴、通讯补贴福利待遇。

浅析苏州劳动合同的范本及注意事项(2)

六、劳动保护和安全

1. 方应当为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品,并对乙方进行相关的安全培训。

  2. 方应当为乙方提供安全、卫生、舒适的工作环境。

七、劳动合同解除和违约责任

  1. 本合同期满后,方如终止合作,应当在合同期满前30天内协商签订终止协议gxl

  2. 乙方如有下列情形之一,方有权解除本合同:

(1)严重违反劳动纪律和规章制度;

  (2)严重失职,致使方遭受重大损失;

(3)被依法追究刑事责任;

  (4)被依法解除劳动合同。

3. 方如有下列情形之一,应当向乙方支付违约金:

  (1)未按照合同约定支付工资和福利待遇;

(2)未按照国家有关规定为乙方购买社会保

  (3)未提供符合国家标准的劳动保护用品和安全培训;

(4)未提供安全、卫生、舒适的工作环境。

八、争议解决

  本合同履行过程,如有争议,方应当友好协商解决。协商不成的,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,也可以向人民法院提起诉讼原文www.hebeidr.com

、其他事项

1. 本合同未尽事宜,方可另行协商确定。

  2. 本合同一式两份,方各持一份,具有同法律效力。

  方:(用人单位名称)

  法定代表人:

  签字:

  日期:

  乙方:(劳动者姓名)

签字:

日期:

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